Director de Gestión Humana - Universidad Central

Bogotá

La Universidad Central te invita a participar en la selección del cargo

DIRECTOR(A) DE GESTIÓN HUMANA

Su función principal será liderar la estrategia integral de Gestión Humana de la Universidad, posicionando a las personas como eje central de la gestión institucional, garantizando una operación eficiente y sostenible, el cumplimiento normativo y la consolidación de una cultura organizacional basada en el liderazgo, el bienestar y la experiencia del colaborador, que contribuya de manera directa al logro de los objetivos estratégicos institucionales.

  • Profesional en Administración de Empresas, Derecho, Psicología, Ingeniería Industrial o áreas afines.
  • Posgrado en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional, Dirección Estratégica, Gerencia o áreas relacionadas.
  • Experiencia mínima de siete (7) años en cargos directivos o de alta responsabilidad en Gestión Humana, liderando equipos multidisciplinarios y procesos estratégicos de talento humano, preferiblemente en instituciones de educación superior.

Si cumples con los criterios, envía a:
[email protected], tu hoja de vida actualizada con el asunto:
Director de Gestión Humana

Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Imagen
director de gestión humana